9 Top Çeviren

Görev tanımımızda olmayan bir işi almak kariyerimizde çokça karşılaştığımız bir durum.

Anlık bir talep gelir ve hayır diyemezsin.


Derken 5-6-7-8-9 atılan her topu kabul ede ede, sirklerde top çeviren jonglör'e dönersin, ta ki bir gün bütün topları düşürene kadar.


Üstelik bu fazladan aldığın toplara bakarken çevrendeki her şeyi de bulanık görmeye başlarsın.


Ailen, ilişkilerin, yaşamındaki netlik kaybolur.


Üretkenliğin, senin evet ve hayır deme yetkinliğine bağlı.


Böyle durumlarda sana bunu direten yöneticin ile kritik konuşmalar yapman gerekebilir.


Peki ne diyebilirsin?


Mesela;


1- Bu şekilde devam edersen diğer çevirmen gereken topları da bir gün düşürebileceğini,


2- Yarım yarım çok fazla şey yapmaya çalışmanın, az hassasiyet, düşük verimlilik ve zayıf odaklanmayla sonuçlandığını,


3- Seni asıl vizyonundan ve kariyer hedeflerinden uzaklaştırdığını, söyleyebilirsin.


Hala olmuyor mu?


Bunun kuruluşunuz için de iyi sonuçlar vermediğini, uzun vadeli hedeflerinizi gözden kaçırdığınızı, söyleyebilirsin...


İyi bir yönetici seni dinleyecektir. Çünkü o da uygun durumda "hayır" diyebilendir.


Eğer seni dinlemiyorsa, zaten yanlış bir yönetici ile çalışıyorsun.


Günü, ayı, yılı belki kurtarırsın ama,

İleride iyi bir yönetici değil top çeviren olarak kariyerine devam edersin.

#awareness #coaching #mentoring #teammanagement